万安:“找、防、控”加强廉政风险防范管理

  发布时间:2011-08-23 10:37:08


    万安法院网讯  自今年上半年开展廉政风险防范管理工作以来,为逐步建立比较完善的廉政风险防范管理长效机制和权力运行监控机制,使法官牢固树立廉洁自律、廉洁奉公意识,江西省万安县人民法院紧紧抓住“找、防、控”三个环节,有效地识别工作岗位中各个环节的廉政风险,及时化解廉政风险,进一步加强廉政风险防范管理工作。

   “找”。该院在认真梳理该院各部门工作流程的基础上,组织全院法官结合自身岗位特点,梳理各自的岗位职权,按照岗位、部门和个人可能存在的风险类别,采取“自己找、领导提、群众帮、集体定”等方式,对立案权、审判权、执行权等权力相对集中的部门和岗位进行全面排查,分析个人在思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制等方面可能发生的作风问题和廉政风险点。

    “防”。在全面排查的基础上,该院通过不断的建立健全规章制度,从五个方面加强防范:八小时之外的防范,通过聘请兼职廉政监察员、司法监督员、规范业外行为等方式,对法官进行业外监督,并争取法官家属的支持与配合,加强对法官活动圈、社交圈的监控,为此该院制定了《万安县法官法官及其他工作人员业余时间行为规范和重大事项报告制度》;重点环节的防范,制定了《关于开展执行中的“评估、拍卖”活动进行专项监察的若干规定》来严格规范涉案财产拍卖、评估;重点岗位的防范,在审判和执行业务部门,制定了《万安县法院民事审判程序操作规程》、《万安县法院关于规范执行案件执行期限的指导意见》,以规范审判程序和执行期限,并开展经常性的反面典型警示教育,敦促干警依法办案,绝不以身试法;特殊群体的防范,严格实行回避制度,严防法官家属、亲属等对办案进行干扰,将司机、法警等辅助人员纳入廉政建设的范围,加强防范;特殊时期的防范,在重大节假日期间,利用廉政短信、家属廉政教育等方式,进行节前敲警钟,节后不放松教育,维护了公正廉洁的审判秩序。

    “控”。该院积极推行分级管理制度,对所有岗位风险点分布、风险性质及出现风险的概率进行综合分析,进行风险等级评估,分别由该院院党组、纪检监察室、各部门实施三级动态监控。通过信息监测、半月督查、民主评议等方式,把对权力的监督制约贯穿于立案、审判、执行过程的各个环节,及时控制、化解发现的廉政风险。

 

第1页  共1页

 
 

 

关闭窗口